OBSAH

• Úvod
• Na tuto hlášku jste narazili zřejmě při jednom z těchto úkonů:
• Co znamená hláška a jak s tím pracovat
• Jak funguje uzávěrka v plánech
• Postup

Úvod

V případě, že se vám zobrazila hláška: "Nelze pokračovat, protože změna zasahuje do uzavřeného období dlouhodobého plánu." Toto hlášení se může zobrazit na kartě zaměstnance nebo při hromadném prodloužení smluv.

Na tuto hlášku jste narazili zřejmě při jednom z těchto úkonů:

• změna úvazku
• změna pracovní skupiny
• ukončení zaměstnance

Co znamená hláška a jak s tím pracovat

Je provedena uzávěrka dlouhodobého plánu. Danému zaměstnanci je potřeba posunout datum uzávěrky.

• Pokud vidíte hlášku na kartě zaměstnance, potvrďte klepnutím na OK a postupujte následovně:
• Pokud vidíte hlášku v okně Hromadné prodloužení pracovních smluv a dohod, zavřete ji křížkem a postupujte následovně:

Jak funguje uzávěrka v plánech

Zaměstnanec má nastavenou uzávěrku plánu například na 31.12.2025, což znamená, že do tohoto data nelze provést žádné změny. Po tomto datu je možné změny provádět. Pokud chceme změnu provést například od 1.3.2025, je potřeba posunout uzávěrku na 28.2.2025, tedy o den dříve než je požadovaná změna. Pokud však chcete provádět více změn například od 14.3.2025, doporučujeme uzávěrku provést k datu 28.2.2025.

Postup

1. Přejděte do nabídky Zaměstnanci a zvolte Dlouhodobý plán.

2. Vyhledejte zaměstnance, klepněte na něj pravým tlačítkem myši a zvolte Uzávěrka plánu.

3. Upravte datum uzávěrky na konec předchozího měsíce a potvrďte klepnutím na OK.

Dlouhodobý plán je odemčen. Můžete to zkusit znovu.